Featured
-22%
Развитие уверенности и ассертивности
Укрепление уверенности в себе - это мощный шаг в формировании нашего ...
Что вы узнаете
Укрепление уверенности в себе - мощный шаг в формировании нашей жизни и создании будущего успеха. Умение быть уверенным и напористым - важнейшие навыки для личностного развития, демонстрации авторитета в бизнесе и обеспечения равенства во взаимодействии. По сути, эти навыки оказывают значительное влияние на построение счастливой жизни. Благодаря эффективному общению, визуализации и жизнестойкости мы можем научиться быть уверенными в себе и проецировать образ уверенности на окружающих. Когда возникают стрессовые или сложные ситуации, мы можем контролировать свою реакцию и то, как нам двигаться дальше.
Уверенность и напористость - это навыки, которые можно развить и которые полезны для каждого, независимо от его карьеры или должности. Курс "Развитие уверенности и ассертивности" предоставит участникам инструменты для преодоления страха, обретения личной силы и внушения уверенности другим. Веря в свой потенциал и позитивные изменения, которые мы можем произвести, мы можем расти личностно и профессионально.
Featured
-28%
Управление временем
Добро пожаловать на курс "Тайм-менеджмент". Практика управления временем ...
Что вы узнаете
Добро пожаловать на курс "Тайм-менеджмент". Практика управления временем требует сосредоточенности и осознанного планирования, чтобы вернуть контроль над своим напряженным днем и достичь финансовых целей. На рабочем месте часто возникают проблемы, которые могут повлиять на нашу способность оптимально использовать свое время. Однако с помощью расстановки приоритетов, постановки целей и соответствующей организации сознания и пространства вокруг нас мы можем преодолеть барьеры тайм-менеджмента.
Этот курс предоставит вам соответствующие стратегии, которые позволят увеличить как
личной и профессиональной продуктивности,
а также научиться работать умнее.
Исключительные навыки управления временем оказывают мощное влияние на
Формирование организованности,
успешный бизнес.
Featured
-29%
Что вы узнаете
Использование технологий постоянно растет, поэтому неудивительно, что с годами появились различные методы обучения. Недавно,
mLearning стало новым методом обучения и развития сотрудников на работе.
Легкий доступ, портативность и множество ресурсов,
mLearning - любимый пользователями инструмент для быстрого и удобного обучения и тренировок.
Featured
-29%
Создание команды с помощью химии
Команды - неотъемлемая часть любого бизнеса. Ключевой ...
Что вы узнаете
Команды - неотъемлемая часть любого бизнеса. Ключом к успешному формированию команды является понимание важности "химии" между ее членами. Недостаточно иметь группу людей, работающих над проектом; люди должны быть связаны между собой и уравновешивать сильные стороны друг друга. Если при создании команды вы будете уделять особое внимание ее химическому составу, вы увеличите шансы избежать подводных камней и разовьете чувство единства среди своих коллег.
Featured
-33%
Создание и управление виртуальной командой
Виртуальные команды становятся все более популярными, поскольку многие компании продолжают ...
Что вы узнаете
Виртуальные команды становятся все более популярными, поскольку многие компании продолжают расти и расширяться в различных областях. Но иногда научиться управлять командой, которую мы физически не можем видеть каждый день, может быть непросто. Когда мы научимся управлять как локальными, так и виртуальными командами, мы сможем создать группу, которая будет работать вместе, повышая производительность и позволяя по-новому взглянуть на любой проект.
Featured
-27%
Наблюдение за другими
Руководить другими людьми может быть непростой задачей. Между управлением своим ...
Что вы узнаете
Руководить другими людьми может быть непростой задачей. Приходится управлять собственным временем и проектами,
помогать членам своей команды решать проблемы и выполнять задания, а также помогать другим руководителям,
Ваш день может заполниться до отказа. Этот семинар поможет руководителям стать более эффективными.
Они также станут более умелыми в делегировании полномочий, управлении временем, постановке целей и ожиданий (для себя и других),
предоставление обратной связи,
Разрешение конфликтов,
и поддержания дисциплины.
Featured
-43%
Самостоятельное руководство
По мере роста мы учимся становиться лидерами. Быть ...
Что вы узнаете
Когда мы растем, мы учимся быть лидерами. Для кого-то быть лидером естественно, а кто-то учится этому. Независимо от того, как мы стали лидером, важно помнить, что прежде чем вести за собой других, мы должны вести за собой самих себя. Найдите время, чтобы мотивировать себя и понять, что вы можете это сделать.
Featured
-22%
Управление производительностью
Управление эффективностью - это не способ компании использовать "микроменеджмент" ...
Что вы узнаете
Управление эффективностью - это не способ компании использовать методы "микроменеджмента", которые тормозят профессиональный рост сотрудников. Скорее, это стратегический подход к обеспечению эффективности и результативности организации. Будь то на уровне организации, отдела или сотрудника, цель управления эффективностью - убедиться, что все бизнес-цели достигаются удовлетворительным образом.
